今年以來，集團公司黨委堅定不移貫徹全面從嚴治黨新要求，扎實推進黨的建設各項任務，夯實三項重點工作，推動黨建工作質量有效提升。

一是夯實黨員學習教育工作。切實抓好黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹，印發(fā)了《中心組學習制度》《2018年政治理論學習安排意見》等制度文件，對學習時間、學習方式、學習內(nèi)容以制度形式固化下來，系統(tǒng)學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《紀念改革開放四十周年——改革開放之路PPT》《譜寫新時代改革新篇章——以習近平同志為核心的黨中央全面深化改革啟示錄》（新華社）等內(nèi)容，組織宣講小分隊赴基層一線開展了以集團公司形勢任務、十九大精神等為主要內(nèi)容的宣講活動。繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，堅持旗幟鮮明講政治，推動各級黨組織和黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，集團本部及所屬企業(yè)黨組織先后開展了“學習煤礦吃苦精神，發(fā)揮黨員引領作用”井下體驗主題活動，赴王杰部隊接受“一不怕苦，二不怕死”精神學習教育活動、組織黨員干部赴淮安、宿遷開展傳承紅色基因主題教育活動等一系列豐富多彩的活動，收到了良好的學習效果。

二是夯實黨建基礎工作。以“黨建質量提升年”活動和“解放思想大討論”活動為引領，全面啟動黨建工作標準化建設，制定了《黨委會議事規(guī)則》《黨務公開制度》《談心談話制度》《黨員發(fā)展規(guī)范化流程》《黨支部工作記錄簿》等制度，進一步提升了黨建工作的規(guī)范化、標準化水平，全面提高黨建工作政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設、反腐敗斗爭等“七個質量”。認真做好2018年黨員發(fā)展和預備黨員轉正工作，共吸收預備黨員14人，10名預備黨員按期轉正。

三是夯實黨風廉政建設工作。印發(fā)了《關于貫徹落實<中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定的實施細則>的具體辦法》，在市屬企業(yè)中率先研究制定了《巡察工作實施辦法》《領導干部信訪接待日制度》等一系列制度，黨風廉政建設制度籠子越扎越緊。部署開展了形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”專項整治行動，在集團范圍內(nèi)對不按規(guī)定等級乘坐交通工具的情況進行排查，按照“超支部分由個人自理”的規(guī)定，個人共補繳差額費用2.6萬元。全面推進公務用車制度改革工作，出臺《徐州國投集團本部公務用車制度改革后保留車輛使用管理規(guī)定（試行）》，切實加強公務用車管理。召開警示教育大會，集體觀看警示教育片《迷途之殤》,通過一個個鮮活的反面典型，剖析腐敗分子的墮落過程、心路歷程和悲慘結局，警示廣大干部職工要嚴于律己、防微杜漸，自覺增強拒腐防變能力。